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不受編制等限制“海歸”回國工作有了綠色通道
2008年1月16日,已點擊:26804次  來源:中國青年報   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]
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人事部等16部門聯合下發通知:“海歸”不受編制、戶籍和工資總額等限制

  記者今天(30日)從人事部了解到,今后高層次留學人才回國工作,經有關主管部門批準,可不受編制數額、增人指標、工資總額和出國前戶口所在地的限制。

  這個規定是由包括人事部在內的16家部門聯合下發《關于建立海外高層次留學人才回國工作綠色通道的意見》中作出的。據了解,該《意見》分別對海外高層次留學人才回國工作的報酬、申報項目、職稱和職業資格評定、知識產權保護、配偶就業、子女入學、入出境和居留便利等方面作出相關規定。

  按照《意見》規定,今后回國工作的高層次留學人才的報酬應與其本人能力、業績、貢獻掛鉤;高層次留學人才回國工作,經主管部門審核確認后,可參照其學歷、學術或專業技術水平直接聘任相應等級的專業技術職稱,不受本人任職年限、單位專業技術崗位結構比例等限制;對特別優秀、國內急需的高層次留學人才,人事部將會同有關部門資助專項經費;高層次留學人才入出境及居留將享受一系列便利條件。

  人事部提供的數據顯示,截至2006年年底,我國各類出國留學人員總數達106.7萬人,留學回國人員總數達27.5萬人,其中,2006年回國人員總數為4.2萬人,比2005年增長21.3%。


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